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Chaire Innovation Organisationnelle en Santé

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La chaire Innovations organisationnelles en santé (INOS) est une chaire en partenariat avec Grenoble IAE. Dans un contexte de transitions, de transformations des organisations de santé et de la santé publique, les institutions incitent fortement à l’innovation. La chaire se donne pour fonction de mieux connaître et comprendre ces expériences d’innovations, d’apprécier leur valeur ajoutée, leur degré d’irréversibilité, leur degré de reproductibilité et de faciliter leur conception et déploiement.

La chaire se concentre sur deux domaines principaux d’innovations organisationnelles en santé, sans s’y restreindre, l’évolution des pratiques professionnelles et les nouveaux modes de coordination, au sein de trois axes :

  • Les innovations de pratiques
  • Les dispositifs innovants
  • Les transitions organisationnelles en santé

La chaire INOS est un espace d’activité collective et de fertilisation croisée qui regroupe des acteurs de la recherche, de l’enseignement et des organisations de santé intéressés par les innovations du secteur. Aussi, la chaire INOS a à cœur d’approfondir le lien entre les innovations organisationnelles en santé et les pratiques de mobilisation des ressources humaines, entre autres, au travers de son inscription dans la formation des managers en santé (cadres de santé).

Pilotage de la chaire

Fabien Canolle

Annick Valette

Contact : chaire-inos-santeatgrenoble-iae.fr

Publié le 19 juin 2024

Mis à jour le 19 juin 2024