IRGA 2026 - ReDesignE

Dans une société souvent conçue par et pour les personnes entendantes, l’insertion professionnelle des travailleurs sourds et malentendants soulève des enjeux majeurs de participation sociale. Le projet ReDeSign (Régulation et Design de l'Échange) part du constat que ces travailleurs déploient quotidiennement un « travail en plus », souvent invisible, pour compenser les barrières de communication. Ces efforts constants pour assurer la transmission d'informations et la collaboration génèrent une fatigue accrue et augmentent les risques de détresse psycho-sociale.

Face à la diversité des profils (degrés de surdité, usages de la LSF ou du français, modalités gestuelles ou orales), les réponses actuelles sont souvent centrées sur l’adaptation individuelle via des dispositifs techniques (appareillages), humains (interprétariat) ou organisationnels. C’est alors à la personne sourde ou malentendante de s’adapter. Le projet ReDeSign propose un changement de paradigme : faire de l’accessibilité une responsabilité collective plutôt qu’une contrainte individuelle.

L’objectif central est d’analyser et de transformer les dynamiques de communication au sein des équipes mixtes en s'appuyant sur un dispositif sociotechnique inspiré du principe du « bâton de parole ». Les enjeux sont doubles :

• Analyser les barrières à la participation : 
  Comprendre ce qui empêche ou entrave l’activité des travailleurs sourds et malentendants dans diverses situations (présentiel, distanciel, moments formels et informels).
• Analyser la transformation des pratiques collectives : 
  Étudier comment l’introduction d’un outil de régulation modifie les règles d'interaction et redistribue la charge de l'accessibilité sur l'ensemble du collectif grâce à un outil de visualisation de la circulation de la parole et une analyse sociolinguistique des interactions.

ReDeSign ambitionne de fédérer une communauté de recherche interdisciplinaire à l’échelle régionale et nationale. Le projet réunit l’expertise de six chercheurs de l’Université Grenoble Alpes (UGA) issus de trois laboratoires : le CERAG (Management, Systèmes d’Information, RH) ; le LIG (Interaction Homme-Machine) ; le LIDILEM (Sociolinguistique en contexte de surdité).

Dans une optique de recherche participative, cette initiative vise à construire, à terme, une communauté mixte associant chercheurs, acteurs publics et privés, associations et personnes sourdes et malentendantes.